労働者派遣法改正
2013年12月24日
人材派遣セミナー〜激震!平成26年労働者派遣法改正の行方
皆さん。こんにちは。
さる12月18日に大分市内にて当事務所主催の人材派遣セミナー「まるわかり平成24年労働者派遣法」「激震!平成26年労働者派遣法改正の行方」を実施しました。
当日は、足元が悪い派遣先・派遣元企業に参加いただきました。
ありがとうございます。

午前中に「まるわかり平成24年改正労働者派遣法」を行い、午後から「激震! 平成26年労働者派遣法改正の行方」を実施しました。
平成26年労働者派遣法改正の行方で話した概要は以下のとおりです。
1、労働政策審議会 公益 最終骨子案の解説
・無期雇用派遣 ・有期雇用派遣
2、今回の改正の経緯
・規制改革会議要望 ・平成24年改正労働者派遣法付帯決議
3、特定派遣の今後の取り扱い
くわしい内容などはまたHPで公開したいと思います。
また、「まるわかり平成24年労働者派遣法改正」については次回更新時に報告します。
それでは・・・また♪
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人材ビジネスマスター・特定社会保険労務士
山本真一社会保険労務士事務所 HP
http://www.yamamoto-sr-office.com/
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1、労働政策審議会 公益 最終骨子案の解説
・無期雇用派遣 ・有期雇用派遣
2、今回の改正の経緯
・規制改革会議要望 ・平成24年改正労働者派遣法付帯決議
3、特定派遣の今後の取り扱い
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また、「まるわかり平成24年労働者派遣法改正」については次回更新時に報告します。
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2013年06月18日
2012年08月30日
平成24年改正労働者派遣法への対応と課題〜厚生労働省ホームページに改正労働者派遣法が紹介されています。
みなさん。
こんにちは。
表題のとおり、厚生労働省のホームページに改正労働者派遣法の概要が紹介されています。
(派遣元企業・派遣先企業向け)
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/haken-shoukai/kaisei/02.html
(派遣労働者向け)
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/haken-shoukai/kaisei/01.html
一度、のぞいてみてください。それでは・・・また(^v^)♪
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(派遣労働者向け)
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2012年08月16日
「派遣元責任者講習」(福岡)平成24年8月3日の様子
みなさん。こんにちは。
お盆いかがお過ごしでしょうか?
8月3日に福岡にて派遣元責任者講習をしてきました。

当日の参加者は70名くらいでした。
今回は、平成24年労働者派遣法改正案の概要の説明に少し時間を割くことができました。

受講者の方も熱心に聴いてくれました。
今回の講習では、労働契約法改正案や高齢者の継続雇用についてと労働者派遣事業に及ぼす影響についても解説してきました。

労務管理の問題は複雑化していくようすですね。

また、10月12日においては、大分にて派遣元責任者講習が実施されます。
私が講師でいきますので、この機会に受講してみてはいかがですか?
それでは・・・また(^v^)♪
8月は人材ビジネス関連について書くことが多くなります。
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受講者の方も熱心に聴いてくれました。
今回の講習では、労働契約法改正案や高齢者の継続雇用についてと労働者派遣事業に及ぼす影響についても解説してきました。

労務管理の問題は複雑化していくようすですね。

また、10月12日においては、大分にて派遣元責任者講習が実施されます。
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2012年07月30日
派遣元責任者講習に講師として講習してきました。(平成24年7月25日)
みなさん。こんにちは。
先週水曜日の7月25日に派遣元責任者講習講師として 講習してきました。
今回は4時間を担当させていただきました。

派遣元責任者の派遣事業を行うための事業上の注意及び労働者派遣法改正情報が2時間。

労働基準法等の特例についてさらに、個人情報の取り扱いと公正な採用についてが2時間でした。
今回はプロジェクターを使用した説明でした。

今回は、新しい講習分野とプロジェクターを使用しての研修を新しいチャレンジができました。

この派遣元責任者講習の講師の仕事は平成14年より承っています。
回数で言うと過去30回以上行っています。

また、今週末8月3日に福岡にて派遣元責任者講習の講師してきますので、そのときの様子もこのブログで紹介しますね。
それでは・・・また(^v^)♪
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派遣元責任者の派遣事業を行うための事業上の注意及び労働者派遣法改正情報が2時間。

労働基準法等の特例についてさらに、個人情報の取り扱いと公正な採用についてが2時間でした。
今回はプロジェクターを使用した説明でした。

今回は、新しい講習分野とプロジェクターを使用しての研修を新しいチャレンジができました。

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